学习海尔“八号会”，程家庚推出“一号会”，每月一日召开营销会议，焦、危两将分别汇报销售战况。这是两个战队的沟通协调会、取长补短会跟“赛马会”，一会三得。而焦冬余看来，此种形式却是坐实了他跟危无畏的同等级别，且隐约地感觉到，老板偏向老臣子。看着铁佛太阳能的高速增长，焦冬余每次会上皆一脸严肃。
杨金福同危无畏是一批进厂的老伙计，杨金福以妻弟名义签约代理，店大销量大，更多精力放在了铁佛太阳能上。西部地区阳光充足市场好，银川既已被铁佛抢了鳌头，其它重点市场就不能再失守。焦冬余先飞拉萨，去千万大商西藏总代贺家明处稳定“军心”。
事先不会知，商家无提防。下机打出租径直来到专卖店，遇上安装工出门安装，自报家门，检查车上物品，发现这位贺总代却也是跟盐城代理商一样地李代桃僵，不过没换主机，换的是非方程原装的低价配件，良心尚可。
贺家明宴请领导，焦冬余表示，只要改正就可以不做违规处理，但希望能够专注方程一家。贺家明说我卖出两千多万的方程太阳能了，舍不得丢掉几年攒起来的品牌影响力。但现在除了铁佛太阳能，还有多家公司来找我，开的条件都很有诱惑力。我可以忠心地做方程，但请焦总政策上也要大力支持。还有，请换掉西藏市场业务经理，这位大爷蹭吃蹭喝不干事。焦冬余说提货价可再降两个点折扣。贺家明摇头。店大欺客，商大欺厂。不满足贺家明，焦冬余担心他外倒戈同行，内倒戈铁佛，可怎么才叫满足呢？商家欲壑难填。
除了在家待岗的业务小邱，一时找不到合适人选。小邱工作能力倒有，就是因为报假账，用了两张连号发票，报了两个地方的差旅费让稽核部查了出来，被罚款三千元留岗反思。无人可替，只得安排小邱负责西藏片区。原业务经理召回总部，反省待岗。业务员人多事多，个个精明，管理起来麻烦大大。
月底冲量，小邱电话贺家明试探着请要回款。隔日二十万到账。面还没见过一回，小邱感谢贺总代给自己面子，也谢焦总给了一个出业绩的好地盘。
安强再次提出创建电热水器厂，邓总道是还要研究。一时郁闷，驱车来到铁佛太阳能公司。洽谈合作相熟，危无畏多次邀约东家代表前来喝茶。几次茶水喝下来，了解加深。安强敢想敢做，被原老总现在的杨副区长提拔为一分厂厂长，后来邓总又提升做了助理。危无畏说你是两任老总红人，年轻又有能力，老邓会答应你的。安强无可奈何地苦笑说，坏就坏在我年轻上，邓总过分在意他的乌纱帽了。
危无畏把安强要创办电热水器厂遇阻一事报于老板，程家庚脱口道是“好好好”，要小危跟安助理搞好关系。人前称之危总，两人时喊他小危。程家庚也相中了电热水器产品，十亿资产的黄梁大梦，岳市长说过的双品牌相关多品类，都还在脑子里盘旋着。
业务小邱往焦冬余住处搬来一箱冬虫夏草，说是西藏总代贺家明捎来的。放在往常，东西会原路来原路走，而今日焦冬余犹豫了。铁佛太阳能追得自己难受，他太需要业绩，太需要西藏市场今年的增量了。拒之门外，道谋各不同。打成一片，感情纽带生。进入方程的“七年之痒”，焦冬余松动了原则。让他聊以自慰的是，虽然折扣幅度很大，但西藏全区销量有可能翻番。眼下，贺家明正在洽谈一个四千台大工程。今年自己的业绩，老贺或有大贡献。
选个无事的晚上，程家庚宴请靳嫣然。忙忙碌碌，多半年时间才兑现许诺。
伴随着悠扬的钢琴曲，柳湖大酒店的雅间里程家庚举杯感谢。一口红酒入嘴，小靳手机响起，接起来说对不起啊，我忘记了，正跟一个朋友吃饭呢。对方问什么朋友，靳嫣然说我男朋友你满意了吧？说罢挂掉电话。意识到影响了人家约会，程家庚表示歉意。靳嫣然道是毛头小子整天家无所事事，没上进心，我可盼你大老板请客盼了半年了。
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