待着是一种痛苦，韩为圣有意要回去了，一天空待着连吃饭都没胃口，因为自己没有社会关系网，空着急也无济于事，有谁会把工程给一个一穷二白的分公司干呢。
人笨总有清醒的时候，分公司人员配置为三人，一个经理、一个副经理、一个职员，不到半年那个职员马晨阳以想对象为由回了老家，现在分公司实际在岗人员，就是万腾飞和韩为圣了。
经理永远是经理，富有战略思想，万腾飞学习了一个EMBA深造班，韩为圣那天去帮他取的入学通知书，赶巧那天下了一场有生以来未曾经历过的特大暴雨，他打着雨伞，除了脑袋是干爽的，其他地方全都湿透了。
即便厌倦了分公司的工作，韩为圣仍坚持着，他的心理期限是两年，就是再无聊也要挺住，而万腾飞行啊，学了那个研究生班，提升知识水平是晃，而欲结交上层人物是真，因为在那个特招班学习的人不是私企的大老板就是国企老总，与他们同窗，日后必有大用。
平时万腾飞不在燕京，等于是韩为圣一个人在分公司守摊，一次回家，他得知马晨阳在家做工程，而人事编制仍在燕京分公司。
据万腾飞讲，他参加的这个学习班，结业发有效的EMBA证书，相当于在职研究生，学费三十多万，他卖了一处老家的门市房才凑够学费，早在那个年份，三十多万也算是天价了。
韩为圣记得当时他的工资标准是月九百块钱，而在老家不过五百多，考虑在外地辛苦，从标准上给涨了码，一年下来也不过一万多块收入，要说万腾飞一次拿出的学费，也要韩为圣不吃不喝攒三十多年，太奢侈了。
当初去燕京分公司，有两个想法，一是要摆脱党群部门工作，二是要借机有个发展方向，如果混好了，甚至于把家都迁到燕京，他有点单纯了，一个副手，永远是经理的属下，既发迹不了，也混不出个名堂，经理都在苦苦挣扎，那顾得上你呢！
思前想后，韩为圣觉得这次去外埠打拼是个草率之举，说句直白的话，每天就像一个门卫在守护着分公司的牌子，再熬下去也是徒劳，不如早做打算。
按集团对外埠人员回家探亲的若干规定，韩为圣每三个月可以回一次家，待上一周再返回，来来回回，时间就这样打发了，二年也快熬完了。
还好万腾飞在沪城弄了一个活，是旧楼改造工程，是他的一个EMBA班同学给他的活，从老家招了些人，坐火车到了燕京，韩为圣去接站，在燕京逗留两天，带去几个景点游玩一下，又为他们买票去沪城，他仍留在燕京，按万腾飞的话说，燕京是分公司的阵地，不能没人。
既然万腾飞安排其留守本部，执行就是了，没事不更好，待着也不少开支，韩为圣有了混的情绪。
