切了脑袋那就死了，即便换上其他人的脑袋还能活，这个人还是自己吗？
把持着对方的致命弱点，左哲这个“软柿子”就不再是软柿子了！手里有了人质，歹徒的底气自然就硬起来了！嗯，小心狙击手爆了自己的脑袋，必须藏好，不能太嚣张了。
“给我足够的交通工具和钱财，放我离开！”左哲无视了对方的狂怒，立即提出了自己的条件。嗯，果然就跟绑架了人质的歹徒一样。
“立即投降，负隅顽抗只有死路一条！”这个时候，对方也表达出了类似警察的意思。
“负隅顽抗或许会死，但如果放弃眼下的优势我更是会生不如死！”左哲坚持道。
实际上，别看左哲表现得像是劫持了人质的劫匪一样，左哲其实完全没有离开的意思。嗯，左哲眼下喜欢上了这个地方，想要跟劫持的人质一生一世永不分离。只要人质一天还在手里，左哲又没有逼迫的太狠的话，左哲就是相对安全的。一旦放弃人质仓皇逃离，左哲知道往哪儿逃啊！
感受到了左哲的意图，对方却是狂怒的嘶吼着，似乎想要将左哲吓跑。
然而，这种伎俩对左哲没用。左哲只要扎根在这里不挪窝，对方再着急又有什么用？
不过，真的要以不变应万变吗？难道不怕手里的人质金蝉脱壳，或者是干脆贬值吗？
嗯，眼下时间还站在左哲一边，左哲不是特别着急。毕竟，眼下不是左哲一个人在行动，其他地方也有一些不靠谱的盟友。
话说起来，既然是不靠谱的盟友，对方会不会因为左哲占了个好地方却没有出足够的力，因为故意在背后使绊子。比如说，跟敌人达成暂时的停战协议，让对方首先来干掉左哲这个牟求暴利的后来者？
嗯，如果一家公司里，新员工的待遇比老员工要好很多，那么公司里的老员工就会离心离德了。所以，在大部分的公司里，公司老板严格禁止公司员工之间相互泄露各自的薪水。这是个货币不断贬值的时代，新员工的薪水很可能是高于那些普通老员工的。如果不给新员工更高的薪水，谁愿意降薪来干活？那不是傻吗？
至于老员工，则因为没有及时要求加薪，而在薪水上逐渐落后与新来者。明明干着更多的工作，在公司里的重要性要高许多，却领着更低的薪水，这难道不是要老员工时常要求加薪或者是跳槽吗？嗯，就是这样的。在这个时代，想要用节俭攒钱的难度很高，因为之前费心攒的钱会不断缩水。九十年代攒了一年攒的一千多块，到了二十年后还不如一个月的饭钱。如果从九十年代就开始攒钱买房子，攒了二十年结果发现……
“咳咳，人质，你有什么话要说的吗？”左哲联系上了自己劫持的“人质”。
