我擦，1000万啊！这特么可是一笔巨额的投资啊，很多初创型互联网企业拉到的第一笔投资，能有个一两百万就已经很不错了，鲸蓝竟然出了整整1000万？
而且分成比例对自己也很友好啊。
靠着对互联网趋势的了解，吴亦坤还是很有自信做出爆款的app，一年盈利千万，或许也有可能吧？
那么到时候自己就能获得600万的利润了？
不对，这600万应该是子公司的利润，届时肯定要当做奖金发放给公司员工的。不过吴亦坤觉得自己既然身为总经理，那奖金应该是最多的，搞不好能分他个三四百万呢？
这一年收入单单奖金就好几百万，想想还有些激动呢。
而且除了奖金，自己应该还会正常拿工资的吧？于是问黄念愚道：“太子爷，那我的工资怎么说？”
黄念愚很开心，吴亦坤问起工资问题，这说明他对总部的安排还算初步认可的，于是回道：“工资的话，跟中心总监还是一个级别，年薪100万，从1000万的投资资金里发放。”
吴亦坤大喜，果不其然，这工资跟利润无关，所以将来自己一年工资加利润分成，说不定就能挣他个五百万左右了。
这特么就牛掰了。
完成系统任务，一个季度的奖金是300万，一年四个季度，所以理论上吴亦坤一年最多可以获得1200万的奖金，这很诱人。
但是随着他的不断败北，尤其是这次升任总经理，吴亦坤现在已经有些怀疑自己的“能力”了，想正当地被开除真的很难啊！
这奖金太不好拿了。
而且一年四个季度，并不是每个季度的奖金都是300万，正常都是50万啊。
这么比较比较，如果自己安心地在子公司里当个总经理，这收入不比靠系统来钱来的少啊，而且当总经理的难度指不定还没做任务难呢，所以，自己又何必执着于系统任务呢？
吴亦坤忽然有一种奇妙的感觉，这种感觉并不仅仅是开心，更多的是一种解脱。
对，是解脱啊。
特么的老子从去年开始，费尽脑汁，整出了那么多幺蛾子，结果每次不但没有被开除，结果总是被升职，这种感觉，真的很痛苦，很打击人！
吴亦坤已经受够了啊！
要不是为了系统奖金，要不是为了混点钱，要不是为了生活，谁愿意受这罪啊？谁愿意遭受社会的毒打啊？
一时间，吴亦坤竟然觉得很委屈，一把辛酸泪啊，这几个月老子过的都是啥日子啊。
在KTV半醉半醒间借酒消愁；
在凌晨的风雪中独自黯然神伤。
太惨了。
但是现在咱硬气了，系统奖金那点小钱钱算个毛线啊，老子现在要当总经理了，老子年薪说不定就是五百万，还需要你个破系统？
这就跟正常人在一家公司备受老板荼毒，结果有一天他终于可以挺直腰板，把老板给开掉了一样。
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