他先向到场的毕副部长和各位领导鞠了一躬，然后转向培训班的师生：“毕副部长刚才讲，他说这次培训班是我促成的，这个我万不敢当。本次培训班一百二十七名学生，教师则共有二十五人。这种一比五的师生比例，即使在大学和研究院的人才培养计划中，也是绝无仅有的。
没有毕副部长和重工业部的各位领导大力支持，这个培训班是开不起来的。而且各位领导和轧钢厂为此消耗了巨大的物资，让培训班的每一个人都能吃得饱、睡得好，把全部精力都投入到培训学习当中。
所以，在这里我首先代表本次培训班全体学生，向部里的各位领导和厂里的领导们表示深深的谢意，感谢上级领导给我们提供了这次千载难逢的机遇。”
说着何雨柱转过身来，向主席台上的一众领导深深鞠了一躬。
他又转身对着同学们，继续说道：“可能大家不知道，其实原本是没有这个培训班的。厂里因为一个重要项目，向上级领导求助，借调一批高级人才。
…………………
像早来了几个月的简师傅、后面跟你们同步调来的高工程师，还有其他近二十
位老师和师傅，都是因为这个原因，从五湖四海汇集到了四九城，来到了红星轧钢厂。而你们当中的大多数人，也是因为这个项目而来的。
是部里和厂里的领导们，深知现在人才匮乏、机会难求，最终才咬着牙决定组建了这个培训班。让二十五位高级人才，一百二十七名有文化的建设者，拿着工资、脱产一个多月，完成了这次培训计划。
你们知道领导要下多大的决心吗?更不要说，这批老师当中有三位工程师、八位掌握高级技能的老师傅，说句不客气的话：如果你们不努力，这个培训班就是你们人生中的巅峰了。”
何雨柱平稳了一下情绪，沉声说：“刚才毕副部长给我们提的要求，是三年内达到人人都是技术员的目标，而我给自己定的标准是三年内达到工程师。咱们国家一穷二白的工业局面，容不得大家慢慢进步。无论是上级领导、还是厂里，给了我们这么好的条件，也不是让大家来安安稳稳、躺下来等着享受的。
接下来的项目，会迅速地实施、开展，大家面临的既是繁重的任务，也是难得的学习机会，请各位珍惜。我希望三年之后，如果大家能够再聚在一起，每个人扪心自问一句：都能说不负韶华、不负国家。望与诸位共勉。”
每一个人都知道，这次培训期间，何雨柱其实是最累的。虽然他在现场的时间不是最长的，但是承担的工作却是最多的。就像毕副部长一开始说的，他既是学员，要向各位工程师和老师傅补习各种知识技能；又要当老师，向全体人员讲授机床方面的知识；甚至到了后期，已经不在限于四台报废机床有关的内容了，而是扩展到整个德系机床方面之.
现在轧钢厂的技术科已经升级为技术处，下面组建了以高工程师为首的设计科，以焦工程师为首的制图科，以李工程师为首的生产指导科，这127名学生其实已经全部分配到技术处的各科室。
从培训中期开始，何雨柱就带领全体制图科的人员开始了对全部德系机床的图纸测绘工作，迄今已经完成了其中的七台机床的全部图纸。
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