尽管宋洌和季蔺现在的关系处在了一个尴尬的时期，然而每到双休日，他依旧和往常一样约她出去，言辞恳切自然，仿佛只是一次再也正常不过的约见而已。
但是宋洌装模作样的功底不够，反复思量之下，也只能回一个两人都心照不宣的借口推辞掉。
随后宋洌又后知后觉地意识到，原来所有的人脉也好，交际圈也好，都存在着看不见的壁垒。
先前季蔺能把她引进去，让她融入圈子，如今没了季蔺，照样也能把她给彻底隔离出来。
天底下的道理从来都是一样的，你没匹配的实力，就无法在对应的位置立足。
想要稳固自己的地位，要么是有实力的人愿意培养你，要么纯粹靠自己的能力站在那个位置上。
经历这一顿莫名其妙的饭后，宋洌由衷地为每天早起贪黑工作赚钱的快节奏而感到充实和高兴了起来。
在成功熬过了前面三个月的试用期之后，宋洌顺利地加入了为期一个礼拜的新员工培训计划中，将要坐公司大巴去临边城市的度假山庄里，进行封闭式集训。
参加的人都是今年批次招过来的应届生和社招人员，满满当当的装了两个巴士。
联络员为了活跃气氛，搞了一个传统的小游戏，让每个人都抽了签，纸条上写的名字是小组里的一个人，意味着接下来在七天的活动中，将要默默地为他做一件事情。在培训结束后，让每个人上台猜测自己是谁的“心动人”，猜中的人将会得到公司的纪念小礼物，而猜不中的话要送对方一个小礼物。
这个小游戏倒是让原本颇为沉默的气氛一下子活跃了起来，宋洌抽到的人跟自己同姓，叫做宋应淮，但是目前她也不知道对方长什么样子，因此在饭桌上同组的人坐下，开始一一介绍自己来自于哪个部门。
宋洌对于这种活动一向不是很热络，所以脑子里还游荡着晚上自己写的新功能上线之后，还得蹲守在一旁线上测试的问题。
她正等着刚上的铁板牛排转到自己面前，却见旁边的人帮她转了过来，并面向大家说到：“大家好，我是来自私募量化部门的宋应淮。”
宋洌下意识地看向了旁边，宋应淮在说完之后仿佛注意到了她的目光，对她笑了笑。
她又没忍住多看了一眼，倒不是因为对方长得端正，而是总觉得她好像在哪里见过。但是宋应淮说完之后轮到她自我介绍了，因此她也没有再看，有些心不在焉地介绍完了自己。
这张饭桌上坐着的有的是做量化模型的，也有的是搞高频交易的，还有的是做产品营销和策划的，虽然名头上都是新员工，但是也有不少在社会上已经工作过很久跳槽到赛克的。为了快速彼此熟络起来，大家都主动地开始聊起了未来的投资方向，以及对公司目前发展的看法。
宋洌属于技术工，对于高频交易、期货一类的高风险交易的看法都插不上话，因此也就竖起耳朵来听，同时认真地吃面前的菜。
也不知道今天是运气特别好还是自己胃口好，每次转盘转到自己面前的菜都是自己想吃的，甚至觉得吃肉吃腻了，想吃点清爽的，结果旁边的宋应淮恰如其分地开始给每个人盛了一碗汤。
宋洌正喝得舒服，忽然有人说了一句，“哎，你们两宋还真有意思，一个转盘一个吃的，别告诉我宋应淮你的‘心上人’是宋洌吧？”
宋洌猝不及防听到这番话，一不留神把汤都呛住了，只剩下尴尬而仓皇的咳咳咳，而一旁的宋应淮却神情很自然地说：“我帮你转了三次排骨，一次鱼，但是宋洌她就没停下筷子。”
