留下苏晓在屋里乐得捧腹大笑，银霜一脸懵的走进来，还不知道发生了何事。
用过早膳，金秋又跟没事人一样和苏晓、银霜一起去了新店。
时辰尚早，小桃小红几人却已经忙活了好一阵了。
“姑娘，后院留了几间僻静的屋子，供你休息和议事用，已经命人收拾妥当了。”小桃一看见苏晓，就热情的上前打招呼。
苏晓给他们手动点赞：“不错，办事效率很高！”
测绘的大匠也已经带着他的学徒、工匠开始忙活，苏晓只远远的四处看了看，就回了后面的临时办公区。
专业的事交给专业的人，没必要所有的事都亲力亲为，用人不疑也是苏晓一贯的管理风格。
开工在即，苏晓觉得有必要设立一些管理制度，这样可以分工明确，提高整体的工程进度，也方便后续查找问题。
鉴于在场的人对人事制度全无概念，苏晓等大家汇报完工作后，又给他们做了规章制度的培训，同时又结合当下的大环境，收集了很多更贴合实情和民情的建议。
俗话说，无规矩不成方圆。
后面商场开始修建并投入使用，苏晓需要管理的员工只会越来越多。是以，一开始就得立好各项规矩，免得因为管理混乱而造成不必要的误工和损失。
巳时一刻，来了一批负责后勤的丫鬟小厮，主要负责茶水膳食、院中杂务，具体的分工由小红去安排。
测绘大匠忙活了一上午，完成了一半的工作量，中午用过午饭稍作休息又开始继续忙碌。
苏晓批复完一些大额开支，见小桃小红她们做起事来有模有样，下午便回了水云轩。
八月份剩下的日子，预计都是像今天一样，上午在新店，下午在水云轩。等水云轩的总店长人选确定并成长起来，就不需要她天天过来了。
刚上楼，就与佟香玉碰个正着。
见她一脸菜色，苏晓忙上前去扶住她给她把脉。
“姐，你这是怎么了？”
佟香玉摆摆手，声音有些虚弱：“晓晓，去我房里说。”
回到佟香玉办公室，苏晓赶紧先给她喂了药丸喝了点水，并没有急于开口询问。她大概也能猜到，指定是佟家二房那边又作妖了。
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