开了一整天的会议，从早到晚，顾繁同他们一起在工作室的会议室里解决了就餐问题，除了人有三急以外的事情，几乎都是如针定坐在了会议室。
每个人带部电脑，根据他们这几个月来，开的远程会议时得到的信息和资料做出了设计性的整理。
“今天就先到这里吧，我刚刚点名的先留下。”顾繁整理着桌子上的文件，又将乔娜递来的文件给了他们。
“繁总。”几个年龄不大，看起来也就刚满十八九岁的样子，可能在他们的认知里，哪怕是工作室的老板，都是一个老总。
“叫我繁姐就行，让你们留下是想同你们说几件事情，都做，不用有任何的心理负担，拘束着。”
顾繁看着他们又都坐回到了位置上，低着头同乔娜又说了几个点。
“那我和霖总监商量下。”
“去吧，一会儿看看谁事情少，送进来几瓶水。”
“好。”
乔娜离去，顾繁坐下。倒是没有多么的严肃，为的是让这些孩子能够放松下来。
“你们先看下手里的文件，都是一样的内容，看完后轮流说下观点。你们看的时候，我说几件事。
柒渡的上班制度带领老师应该都和你们讲过了，前台那边也应该同你们说了细节问题。
上班时间早九晚五，除特殊情况，一律不得加班。我们呢，也不提倡加班加点的赶工赶量，走向也都是大订单，所以时间上都充裕。
今天让你们留下来的目的是想同你们说一下关于实习的事情，你们应该都是我们这边的人事专门带队去学校招来的，所以实习期为六个月，第一个月综合的讲，你们能拿到手的工资是1700，第二个月则是2300，第三个月就从3000底薪算起，跟组完成一份设计，多加500的提成，提成的增加不固定，按你们的质量来评判的，这个是由你们的师父打分交到财务那里的。
实习期间若是你们的设计被项目的甲方选中，也是有奖金和1500的高额提成。一会儿会有专业的工作人员和你们讲劳务合同，不懂的或者不明白的都可以问。
六个月的实习结束，就是转正，和正式员工的底薪是一样的4500+提成+奖金，有加班的话就会有加班费，自作主张加班的没有任何的加班费。其次，不管是实习还是转正都有中午一餐的餐补。”
“繁姐，这个文件上的内容是我们实习的作业吗？”
“对，期限为半个月，15天，足够你们构思，找灵感，起草修改了，所以最终的结果看你们师傅的评分。”
顾繁为他们开了一会儿的小灶后，拿着整理好的文件离开，留下他们几个面面相觑，各自看着手中的文件夹，里面有刚签的双份各一份的劳务合同，还有他们15天内的考核任务。
对于他们来讲，15天的时间不长，但也不短，可任务却不算轻也不算重，说容易，确实挺容易，说难，也确实不简单。
但他们有感觉，柒渡将会是他们以后很好的一个选择，别看它现在只是一个工作室，他们有预感，在顾繁这种领导人的带领下会越走越远，越走越稳。
回到办公室的顾繁看着风风火火进来的乔娜，挑了挑眉，眼中带笑。
“你们的行李拿回来了？”
乔娜给她沏了一杯红茶，摇了摇头，笑眯眯且八卦的讲，“繁姐，听说我们走后的一个月里发生了不少的事情呐～”
顾繁接过茶杯低头浅笑，真是一个个的赛过一个个的八卦，平常工作都没见有八卦的时候这么积极。
“繁姐，这是不想同我们分享嘛～”
