人事部副经理现在暂代经理的职位，他的办公桌上一下子就收到了两百多份辞职申请。
他立刻前往总裁办公室了，而此时的总裁也是眉头紧锁，因为公司现在人心惶惶，很多部门已经停摆了。
总裁看着新上任的人事部经理说道
“是不是又有辞职的人呀。”
“是呀总裁，该怎么处理呀。”
“怎么处理？批吧，就算你不批的话，那他们也是要走的。”
“好的总裁。”
鹅厂内传出了谣言。
“你们听说了吗？公司马上要破产了，现在公司的人都走了一半了，而且据说明天还要走很多人。”
“不能吧，这可能是传言吧。”
“什么传言呀，你不知道吗？公司的二十几个部门的一把手全都离职了。”
“这个我也听说了，可是公司经营的一直都很好，为什么会变成这样呢？”
“这你就不知道了吧，那还不是因为我们公司之前开发的信威聊天软件，还没等我们公司研发出来，就被京淘网给推出来了，而且反响特别的好，最后证实是信威项目负责人孙茂轩盗用了京淘网的创意，所以他才被开除的。如果只有这一件事的话，那或许也没什么，但是紧接着就是大圣游戏推出的游戏竟然也和我们研发的游戏撞车了，而且我们是才启动两个多月，可人家是推出的成品，谁抄袭谁一目了然吧。”
“是呀，我也是没有想到我们公司会做这样的事情。”
“哈哈，那你是对我们公司还不了解，咱们公司为什么能在游戏行业排名第一呀，一是我们确实有游戏开发的能力，但是这不重要，重要的是我们拥有模仿的能力，我们有很多游戏都是模仿的其它游戏，你知道现在外面人怎么说我们公司吗？”
“怎么说？”
“抄袭之王。”
“我们公司的开发能力这么强，为什么要去做抄袭的事情呢？”
“抄袭可是比开发要能省下很多钱的，而且抄袭的游戏也是经过市场验证的，所以这种稳赚不赔的生意为什么不去做呢？”
“就不怕对方起诉我们公司吗？”
“你当我们公司的律师团队是吃干饭的呀。他们早就把抄袭可能出现的诉讼研究明白了，只要不超过一定的比例，那就没什么问题的。”
“哎，怎么说呢？我怎么感觉这事不是很光荣。”
“哈哈，本来就不是很光荣，所以现在我们公司有点墙倒众人推的感觉了。”
“那这么说来的话，公司可能真的要破产了？”
