老牛把那个烟屁股拿给大伙传阅，这种得罪人的事自然要由领导出面。
“这个肯定不是我们队的。”
“也不是我们队的。”
所有队长都意识到了问题的严重性，煤矿里抽烟跟谋杀基本没啥区别。
“都甭争，也甭推，回去挨个查查，这事我发现了还能帮大伙压着，万一新领导发现了，别说你们，连我的饭碗都得砸了！都老么实的，别给自己找麻烦！”
很多事不用说的很明白，牛刚原本想劈头盖脸把这帮队长骂一顿，不过看到大伙吃惊的模样，知道大家意识到问题的严重性了。很多时候管理并不一定要整天歇斯底里的去批评大伙，大伙意识到问题的严重性就得了。
“回去搜身吧！”
各个队长也知道这事比较危险，井下的安全大过天，回去就挨个开始搜身，这时候可不是发扬个人英雄主义的时候。一查不要紧，几乎所有的生产队都有人带着火种和烟卷，大伙惊出一身冷汗。
“以后下井前，队和队之间互相搜身，再发现一次记大过，整队全部取消评先树优资格，扣发半个月工资！”
牛刚看着眼前堆成一堆的烟卷，顿时觉得头都大了，很多人虽然不会在井下吸烟，但在井下随身带着烟卷和火柴可不是什么好习惯。
“各队确定一名安全员，专门负责井下安全工作，发现问题直接向安全科汇报。”
这是协谷矿设立矿井安全员的开端，后面的瓦斯员什么的都是从安全员岗位延伸出来的。
矿井安全员的设置也让张瑞的工作量大减，从以前每个队都要检查，到现在督促安全员检查，整整少了一个数量级。
张伟也对每个队设立安全员表示支持，对煤矿来说，安全才是命根子。如果全年的生产任务不达标，上级可能会很生气，但如果发生大的安全事故，就不是生气那么简单了。
新来的矿长由于是空降的，所以跟上面关系很好，最近各级领导经常到协谷矿检查工作，名为检查，不过是迎来送往罢了。
矿上招待所不够用了，两层的小楼住的满满的，又不能让领导们住单身宿舍，所以矿上又新建了一栋接待中心。
新的接待中心紧挨着老的接待所，是一栋四层的小楼，这个就比较上档次了，每个房间都有专门的抽水马桶和淋浴设备，装修都是用的好木料，据说一方能卖上千块，地上的毛毯都能把人脚背埋了。
矿办公楼也进行了第一次升级改造，几个需要下井的科室被统一发配到了井口边新建的小楼上，办公楼上除了领导办公室就剩下管钱、管物的重要单位。
自从杨峰提拔为副矿长以后，后勤科长就由范强一直兼任着，办公室副主任干后勤科科长已经成为惯例。
虽然感慨新矿长是个花钱的行家，不过张瑞倒也没反对，他也分到了一间单独的值班室，带独立厕所的那种。晚上值班的时候，只要把值班电话的信号插到对应自己值班室的那个插口上，就可以放心回值班室睡觉了，比以前哥几个共用一个值班室强多了。
在记忆中，协谷矿的历任领导好像都没为花钱发过愁，对他们来说，什么是钱？井底下多挖两铲子什么就有了！当年协谷矿盖办公楼、盖疗养院就从来没考虑过钱的问题，就怕人家笑话不好看。哪怕是附近乡镇盖办公楼来矿上化缘，矿上大手一挥给个几百万眼皮都不眨一下。
在协谷矿上升时期，矿上的领导秉承着勤俭节约的心态，为矿上置办下了一大批固定资产。但也经常会碰到几个会花钱的领导，直到上世纪九十年代末，大伙惊讶的发现钱不够花了……
