他脸上的疑惑震惊和不解还挺明显的，让提出这个建议的老教授狠狠的反思了一把，转身投入了本校发展大计中。他老人家天赋不够，能当教授是凭借自己的勤奋努力和熬资历，想要在科研方面出新成果很难了，还不如改行去培养人才。
于是，这位老教授的工作重心就偏了。他向校领导提出了一系列的发展建议，怂恿校领导向教育系统要资源，誓要把本校发展成世界一流大学！
校领导：“……”
看不出来本校还有个野心家。一口吃成胖子这种天方夜谭都敢想了？真是看不出来啊，看起来最踏实本分的老家伙，竟然比他还敢想敢干！
那他必须配合啊。一口吃不成胖子，但能胖一点是一点嘛。
然后，津门大学凭借一己之力带歪了津门教育界的风气，本来嘛，国人都是内敛含蓄的，知识分子尤甚，很少主动开口，都等着上面主动分配，主动喂资源，就算主动提要求，那也是收着的，但是津门大学一改这种“优良风气”，变成混不吝了。整天不要脸的狮子大开口，要钱要东西，要招聘优秀教师，要改善研究环境，要购买先进的科研器械，就没有他们不要的。
会哭的孩子有奶吃，这是个放之四海而皆准的真理。津门大学主动张嘴要，得到的自然就多了。
教育资源的饼就那么大，他们分的多了，别人能分到的自然就少了。津门市的其他高校领导们一边拍着桌子骂津门大学不要脸，一边把自己的脸皮揭下来放在一边，学着津门大学开搞，大家一起不要脸。好处不能全让你得了。
谢秉琛和谢锦看着津门大学日新月异的变化，啧啧称奇，感慨国家对教育的重视程度，对人才的重视程度，这样搞，何愁国家不兴啊！
校领导和老教授：“……”
请记我们一功！
老谢干劲更足了。
所有人都很高兴。
系主任还惦记着要帮他彻底解除后顾之忧。
于是，系主任表示：“小谢啊！我看好你。国家的未来终究还是要靠你们年轻一代。有什么需求你直接说，我们现在就缺少人才，一定会给你的研究工作开绿灯的。”
谢秉琛礼貌道谢，表示自己暂时没有什么要求。
系主任：“个人生活方面要是有什么困难，系里也可以帮忙解决一下。”
谢秉琛：“谢谢，暂时没什么困难。”
系主任：“有困难一定要说啊。”
难道他消息有误？他打听过了啊，小谢有个女儿，目前没有工作。要是小谢提了，他们可以安排他闺女到系里来做些行政工作。体面又不累人，女儿的未来有了保障，小谢不就能更加专心的投入到工作中了吗？
他都表示的这么明显了，小谢怎么不提这事儿呢？
谢秉琛：“……谢谢！真没有！”
系主任：“不要不好意思。”
谢秉琛：“……”
咋回事？您是希望我有困难还是咋地？
