想法虽然很理想,不过现实却显得那么残酷。这才两个多月的时间,林冬可能都已经忘记了,他们当时是在什么样的情况下拿下与洛风云华科技公司的合作的了。
当时是李桐和刘云峰商讨的,并且当时只是一个口头协议而已,也就是最后将以怎样的考核结果来判定,全部都由刘云峰说的算。
当然,这是没有选择的选择,他们所能做的,就是做好自己的本职工作,尽最大的努力,让成本降低。而这成本,不是转化成本,而是他们所提供的线索数据。
这也是林冬现如今最头疼的。为了保证每天两三千条的线索量,他不得不涵盖各种流量,这也是为何,他的有效线索率始终提不上去的原因。就算如此,保不齐有时也会出现线索量不够的情况。
与以前不同,之前所在的公司,所承包运营的是医疗行业,就算是比较大众的科室,每天也就三四百的量算是顶天了。其它稍微偏一点的科室,一条最多就一百多,就算是不错了。
毕竟市场就那么大一点。
谁知道,自己刚一转行,就遇到‘王炸’。要求每天要保证两三千的线索量,这想不用无效线索去堆都不行。
这也就刘云峰这样财大气粗的老板才有这样的魄力,同时也侧面的反映出现在他们处境的窘迫。
如果自己公司有好的营销渠道,哪里需要这样撒大网,这肯定是已经到了‘饥不择食’的状态。
没有多余的时间想其它东西,林冬又不得不重复每天的最基本的工作,数据分析表。
同样的一张表,每天却要以不同的心情对待。淡漠、期待、失落…林冬都已经快麻木了。如果不是身上还扛着不可推卸的责任,他估计都懒得花时间去分析。
“怎么办,该怎么办?”看着上面线索数据的有效率,林冬就感到一丝焦虑。
以现在和李桐的关系,他是不可能放下身段去商讨解决问题的办法。更何况在推广技术方面,他对自己还是足够的自信,如果自己都不能解决,他不相信李桐会有好的方法。
正当林冬苦于思考如何提升有效率时,黄馨这才赶了过来。
“早呀。”
林冬没有吝啬自己的口嘴,笑着和黄馨打招呼。李桐也笑着点头示意。
显然,李桐心中的不悦是冲着林冬去的。林冬也懒得和他计较。
“既然他想冷战就冷战,反正我是不会低头的。”
林冬可不认为自己什么地方得罪了他,自然不会主动向他服软。好在现在公司里只是他们俩人,有了黄馨的加入,林冬也能适当和她聊聊解解闷。
“怎么样黄馨,有人投我们公司的简历吗?”
做完分析表,林冬一时也找不到提高线索有效率的办法,只好向黄馨询问了解一下招人的进度。
“有倒是,不过那些人的简历…”黄馨看上去有些为难,索性直接扭转电脑屏幕,使其与林冬所在的位置正好直视。
林冬身体略微向黄馨的方向移了移。
“这写的啥呀,这也叫简历?”
看着上面寥寥几行,除了开头几行作为投递者基本信息比较清晰点以外,下面的工作的经历就不忍直视了,更别说技能特长了,有的投递者直接没有。
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