倒是郑志辉意味深长地看了一眼自己的弟弟，大概知道打的什么主意了。
几人又针对招工问题确认了薪资待遇和招工条件，这才散会去。
二月底的时候，周主任和秦主任两人就去跑了几个生产公社办公室讨论招工的事情，偶尔去到大队上。
总计招要10-15个女同志，20-25个男同志；分采购、后勤、行政等多个岗位，待遇跟市里的生产厂是差了一截的，可招工条件也适当放宽了，比地里刨食还是好很多的。
乡下人家听到招工都很心动，一些生产厂招工什么的，大部分都是“内定”好了，或者得出个几百块钱才能买个工作，农场招工就没那么多要求了。
年龄在18岁以上，40岁以下，身体健康，识得些字，能吃苦耐劳，符合条件的人还不少呢。
“两位主任，我们红旗公社能满足招工条件的男同志多报名的也多，但是女同志就少了些，这年纪的大多都出嫁了......” 公社里一个人说到。
“我们不强求，但是也还是希望能再动员一下，女同志的年纪能放宽到16岁，这样应该会有不少人报名了。” 周主任揉揉眉心，只能妥协。
“既然着，红旗大队招工就定在2号那天吧。”秦主任在本子上记录着，说道。
“行，先去青山公社再回来红旗公社。” 周主任说道。
招工计划在2号这天还是顺利完成了，虽然期间还是闹出了不少的笑话，但也算磕磕碰碰搞定了招工的事情。给这些人做好登记，拿上条子。
为防止到时候冒名顶替的事情出现，秦主任俩还多提醒了几句公社的负责人。
5号办理登记入职，12个女同志，23个男同志，一共招了35个人。
这下农场的人员架构算是充盈了不少。
值得一提的是跟林书语一个病房的孕妇也被招进来了，在后勤跟着周主任做事，直接拎着包袱租了间单人宿舍。
这批员工经过半个月的培训后自然就融入到了农场的生活氛围里。
施工队优先帮忙建设了好些职工宿舍，又紧赶慢赶的赶出来两间知青宿舍，又帮着再后院建了间厨房。
因为上面给了文件下来，这个月的14号那天，会到一批新知青，男的9个，女的6个。
事情也通知到赵勇同志，也就是知青负责人，到时候快30个知青同志，挤挤攘攘的，他这个负责人，得拿出点样子来管理好知青队伍才行了。
3月7号这天，12个带着介绍信的保卫科同志也背着行囊加入了农场。
因为都是些退伍军人，更能快速融入到农场的工作环境里来，科长一职倒是先由顾北渊继续担任，等下半年再从这些人里选一个出来做科长就好。
到3月底的时候，农场的食堂也热闹了起来，员工宿舍也住满了人，农场算是有些人味了～
