虽然音乐需要从小培养，但是却阻止不了劳工们喜欢唱歌的热情。劳工所居住的木刻楞里，“戏匣子”每天都会播放各种歌曲，其中以优美高亢的民族唱法歌曲为主，尤其是茉莉花、敖包相会、兰花草、掀起你的盖头来、康定情歌、小草、咱们工人有力量、好日子、辣妹子等歌曲最受劳工们欢迎。
因为听得多了，这些歌曲劳工们都能哼上几句，喜欢唱歌的劳工没事还爱大声的吼上几句。这下可好，海参崴周围到处都充满了鬼哭狼嚎的歌声，惹得很多单位定了新的规章制度，不得在厂区唱歌，如有违反的要被扣工分票。
但是上班你不让唱，下班你就没办法管了，劳工们一出厂区，总有人不管什么嗓子喜欢嚎上几句。虽然大家总得忍受这样的摧残，但也从一个侧面反映出了海参崴劳工们的精神面貌。
为此公司宣教部派出员工下到每个大队部，教授劳工们唱歌。每个大队部还都组织了一个合唱团，每逢节假日会开展合唱比赛。
另外宣教部还在现代社会刊印了大量的书籍，不但在每个劳工大队办起了图书阅览室，还在海参崴建了一座规模不小的图书馆，来这里看书的劳工也不少，但是这里的书籍都需要花费工分票办理阅览证才能观看。
倒不是在乎那点儿工分票，主要是让劳工们多少花上一些工分票，才能让他们认真的读书。毕竟这是花了工分票的，谁也不舍得一目十行的看热闹。网文也是这个道理，花钱订阅的才会认真看书，这样看书才有乐趣，白来的往往都不会珍惜。也就失去了很多阅读的快乐。
宣教部的新闻传媒中心下属的远东报社也办起了起来。劳工们经过扫盲，基本有了阅读报纸的能力，开办远东报社的条件已经具备。
现在每月都会开办一期月刊。送交到各个劳工的生活区，虽然只有四版。但是内容丰富多彩。有公司新闻、笑话趣闻、成语小故事、历史讲坛，甚至还有一小段武侠小说连载。这种新奇的东西很快就受到了劳工的欢迎。
虽然一个中队才有一份，但是就这一份报纸，在一个月里天天都会被大家四处传阅。因为每份报纸一个月后就要被收回，用旧报纸换取下一月的新报纸。
这样既可以让大家有阅读的紧迫感，也能节约大量的资源，还能杜绝报纸被四处丢弃，对环境卫生造成影响。
公司这些爷们的业余文化生活慢慢的丰富了起来以后。公司妇联也在不断的动员海参崴的女劳工、军属等娘子军，参与到公司的各种活动中来。
公司妇联为了让妇女们参与到各种活动中来，做了大量的工作。开始的时候，工作进展甚微，只有一帮土著娘们还能参与，大明女人都不怎么喜欢出家门到公众场合去参与公司的活动。
毕竟他们都嫁了人，平时都喜欢呆在家里，而且大都有了身孕或是生了孩子，她们即便是节假日也都是和左邻右舍的女人唠唠家常而已。
后来妇联改变了策略，他们在节假日到几个女工多的工厂。召集女工去参加学习班。学习班的名目也是什么都有，什么烹饪、裁剪、育婴、酿制果酒、化妆、制作果汁等等，林林总总的非常丰富。
但是想要就凭这些噱头。也一样招不来她们。妇联打出了来听课的女工中午免费提供一顿免费的午餐。这下可好，每到开课的时候，学习班简直是人满为患。
这些娘们最初只是为了蹭一顿午饭才来的，可是在这里听了几次，马上都沦陷了。后来哪怕是中午不提供午饭，他们也会带着干粮赶来听课。
妇联趁热打铁，组建了几十个爱好小组，把喜欢不同课程的女劳工纷纷聚在了一起，她们不但可以学习到各种自己喜欢的事情。还能让一帮娘们凑到一起交流。
其实女人最大的爱好是什么，就是找一大帮姐妹。坐在一起聊啊聊的。开心的时候聊、失恋的时候聊、单位受气的时候聊、老公出轨的时候聊，反正这些话和老公说。老公是听不进去的，可是女人又不能憋着，所以就喜欢三五成群的凑在一起聊。
很多时候都是一个女人苦大仇深的哭诉，一帮女人坐在旁边泪流满面的听着，还不时帮着出一些馊主意什么的。这可能就是闺蜜的由来吧。
这帮来自大明的妇女和土著娘们凑到了一起没几个月的时间，就各自找到了自己的闺蜜或是闺蜜群，没事凑在一起就开始聊上了。
女人们学会了很多新东西，一帮谈得来的姐妹就开始纷纷回家实践，然后大家相互帮助，就像网游下副本似的，技术再好也不能单打独斗，总得组团才能通关。
妇联的工作成果显著，公司的女劳工的精神风貌改变很大，工作热情也比以前更高了。最关键的是她们对公司的认同感和归属感也越来越深了。
